Prozess- und Einführungsexperte / Consultant (m/w/d) – Digitale Prozesse

Unternehmensbeschreibung Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind. Werde Teil unseres Teams in der Region der Kunden- und Vertriebsdirektion Nord! Stellenbeschreibung Innovationsmanagement: Du bist der Schlüssel zur erfolgreichen Integration unserer bestehenden digitalen Tools in die Beratungsabläufe und begleitest unsere Führungskräfte und Vertriebspartner bei der Einführung relevanter Innovationen.

Integration: Als Bindeglied koordinierst Du sowohl zentrale als auch dezentrale Einheiten und sorgst dafür, dass zentrale Prozesse reibungslos in der Region und in den Banken integriert werden. Initiative: Mit Deinem proaktiven Ansatz bringst Du frischen Wind in die Einführung und Anpassung von Prozessen und digitaler Infrastruktur. Optimierung: Du koordinierst die Zusammenarbeit anderer Einheiten und Fachbereiche und sorgst dafür, dass technische Lösungen den höchsten Anforderungen gerecht werden.

Qualifikationen Studium der Wirtschaftswissenschaft – alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ergänzt um fundierte Berufspraxis in der Versicherungsbranche  Erfahrungen in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe , idealerweise im Umfeld von Volksbanken und Raiffeisenbanken Hohe Affinität zu digitalen Technologien   Idealerweise erste Erfahrungen im Prozessmanagement   Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit souveränem Auftreten und einem Organisationsgeschick, das sich in einer strukturierten Arbeitsweise widerspiegelt  Reisebereitschaft   Zusätzliche Informationen Vergütung & Vorsorge: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag     Work-Life-Balance & Familie:   Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub bei familiären Ereignissen, 24.12.

und 31.12. arbeitsfrei, Pflegenetzwerk, Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung    Gesundheit & Wohlbefinden:  EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse     Ausstattung & Mobilität:   Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing     Weiterbildung & Entwicklung:  Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterentwicklung an internen und externen Akademien