Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) Wohngeldwesen

Aufgaben: Auskünfte zu gesetzlichen Bestimmungen und Möglichkeiten nach dem Wohngeldgesetz Bearbeitung von Anträgen auf Zahlung von Miet- und Lastenzuschüssen, Entscheidung über Leistungsgewährung Erstellen von Rückforderungs- und Aufhebungsbescheiden Bearbeitung von Widersprüchen Verfolgung von Verstößen gegen das Wohngeldgesetz (Ordnungswidrigkeiten) Bearbeitung der regelmäßigen Datenabgleiche und monatlicher Auszahlung Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten, die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw.

die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen. Ausnahmen sind im Rahmen der tariflichen Vorschriften zulässig. Idealerweise Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere spezifische Kenntnisse des Wohngeldgesetzes und tangierender Regelungen (u.a. EStG, SGB I-III, BAföG) Soziales Verständnis und Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit Organisations- und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind.

C1 nach GER) Wir bieten: Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst. Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen. Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice. Urlaub 30 Tage Urlaub. Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.

Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage. Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote. Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.

Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung. Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen. Unser Kontakt: Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über www.rosenheim/stellenangebote oder per Mail [email protected] entgegen.

Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle Fragen Frau R. Leidinger Tel. 08031/3651608 E-Mail: Ihr/-e Ansprechpartner/-in für fachliche Fragen Frau Martina Neumeier Tel. 08031/3651118 Stadt Rosenheim | Königstraße 24 | 83022 Rosenheim | [email protected] Weitere Informationen: Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.