Directeur(trice) des affaires juridiques

Description de l'entreprise Chez  Unimax , nous propulsons celles et ceux qui tracent leur propre voie. À travers nos différentes divisions : La distribution de pneus ( Distribution Stox ), la distribution de roues et de jantes ( RSSW ) et notre réseau de détail ( Point S, V1, Otobox, Centre du pneu local )  nous unissons des pôles de compétences complémentaires pour construire une entreprise canadienne performante et agile.  Notre réussite repose sur des bases claires :  la collaboration ,  la force du collectif  et  le respect entrepreneurial .

Ici, chaque talent contribue à des projets concrets et à fort impact, dans un environnement où l’expertise et l’initiative sont reconnues.  Description du poste Sommaire du rôle  Relevant du chef de la direction financière, le(la) Directeur(trice) des affaires juridiques agit à titre de conseiller juridique auprès des différentes unités de l’organisation. La personne est responsable de conseiller l’entreprise sur l’ensemble des enjeux juridiques liés aux activités commerciales et corporatives, en veillant à la conformité, à la gestion des risques, à la protection des intérêts de l’organisation et veille au respect des lois et règlements applicables.

Elle intervient notamment en matière contractuelle, de gouvernance, de transactions et de développement des affaires. La personne sera principalement responsable du droit des affaires et commercial, incluant la gestion des contrats, ainsi que du soutien aux activités de fusions et acquisitions. À terme, elle assumera également le rôle de secrétaire du conseil d’administration. L’avocat exerce ses fonctions avec indépendance professionnelle, dans le respect du secret professionnel, et dans le meilleur intérêt de l’entreprise.

Responsabilités Droit commercial et contractuel Rédiger, réviser et négocier une variété de contrats commerciaux (fournisseurs, partenaires, clients, baux commerciaux, etc.) Assurer la conformité juridique des activités commerciales Développer et maintenir des gabarits contractuels Droit corporatif et gouvernance Participer à la gestion des entités corporatives (créations, modifications, restructurations) Assurer la tenue des livres corporatifs et la mise à jour des registres Préparer la documentation juridique requise pour les instances décisionnelles Contribuer aux bonnes pratiques de gouvernance Transactions et projets stratégiques Participer aux transactions d’achat, de vente ou de réorganisation d’entreprises Effectuer ou coordonner les vérifications diligentes (due diligence) Collaborer avec les intervenants internes et externes (fiscalistes, cabinets externes, institutions financières) Soutenir les projets de croissance, d’investissement et de transformation Conseils et gestion des risques Agir comme conseiller(ère) auprès des équipes internes sur les enjeux juridiques Identifier et évaluer les risques juridiques liés aux activités de l’entreprise Proposer des solutions adaptées aux enjeux opérationnels Gouvernance corporative et secrétariat du CA Assurer la préparation et la gestion des réunions du conseil d’administration (ordre du jour, documentation, suivis) Rédiger les procès-verbaux et maintenir les registres corporatifs Veiller à la conformité aux exigences légales et réglementaires applicables Conseiller la direction et le CA sur les bonnes pratiques de gouvernance   Qualifications Formation et expérience Baccalauréat en droit Membre en règle du Barreau du Québec (obligatoire) Minimum de 10 années d’expérience en droit corporatif et commercial Expérience en fusions et acquisitions (fort atout) Compétences Excellentes habiletés en rédaction et négociation contractuelle Bonne compréhension des enjeux d’affaires Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément Esprit stratégique et sens des affaires Rigueur, discrétion et professionnalisme Parfaitement bilingue.

Le titulaire du poste devra entretenir des interac