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ルート営業

ALSOKファシリティーズ株式会社(東証プライム上場グループ)

埼玉県, JP; 千葉県, JP; 東京都, JP; 神奈川県, JP

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埼玉県, JP; 千葉県, JP; 東京都, JP; 神奈川県, JP
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ALSOKファシリティーズ株式会社(東証プライム上場グループ)
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最終更新日:2026/10/27(火) 掲載終了予定日:2026/10/29(木) 【ルート営業】ビルをまるごと守る提案営業 /130万件の契約先 / カジュアル面談歓迎(リモート可) ALSOKファシリティーズ株式会社(東証プライム上場グループ) <求人概要> 雇用形態:正社員 採用対象:既卒・社会人経験不問/第二新卒歓迎/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎 キーワード:完全週休2日制/残業少なめ(1日1時間以内)/転勤の心配なし/土日面接OK/女性積極採用 業種:警備・ビル管理・メンテナンス・清掃 職種:ルート営業 初年度想定年収:300~350万円 勤務地:埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/静岡県/愛知県 この求人の概要:TV局・スタジオ・コンサートホールなど、多彩な取引実績あり/未経験や社会人デビューも安心◎チューター制度/年間休日120日/月平均残業19時間程度/基本転勤なし <企業からのメッセージ> 【東証プライム上場グループ】安定基盤×若手育成体制で、あなたの成長をしっかりサポート! 街のビルの”安全”と”快適”を、あなたが守る。 ALSOKファシリティーズは、セキュリティのリーディングカンパニー「ALSOKグループ」の一員です。 130万件以上の契約先が、私たちの仕事の舞台。 清掃・設備・警備・工事までビルをまるごと管理できる総合力で、 大手企業の本社ビルやテレビ局、スタジアムなど”誰もが知る施設”の安全を支えています。 その使命を、未経験からでも担えるように、チューター制度であなたの成長をしっかりサポートします。 既存のお客様が中心だから、未経験でも始めやすいのが魅力◎ 先輩によるマンツーマンのチューター制度で学びながら、徐々に自分の担当物件を持ち、 社内の専門チームと連携して最適なプランを考える“司令塔”へ成長できます。 ゆくゆくは提案力だけでなく、調整力・マネジメント力も自然に身につきます。 手掛けるのは、誰もが知るあの施設!?大手ゼネコン本社ビル、コンサートホール、テレビ局、スタジオなど… 「このビル、私が関わっているんだ」と胸を張れる仕事です。 チームで協力しながら、街の安全と快適を守る使命感を感じられる環境です。 もちろん、働きやすさも◎年間休日は120日、月の残業は平均19時間と、無理なく働けるペース。 さらに、有給休暇の取得は前年度平均で12日と高水準です。 育児休業も、女性はもちろん100%、男性も75%が取得。 キャリアを諦めず、趣味や家族との時間も大切にできる職場です。 仕事もプライベートも、どちらも大切にしたい方にぴったりの環境です。 <募集要項> 概要 募集職種 営業職 仕事内容 グループの総合力を活かしたトータルな「ビル管理サービス」の提案を行う営業職 ◎既存メイン 清掃、警備、ビル管理代行……幅広いビル管理サービスを手掛ける当社。 建物の所有者や不動産管理会社などのクライアント先へ訪問し、そんな当社の事業に関する営業を行っていただきます。 【具体的には】 ・新規または既存顧客への訪問提案、情報収集 ・業務内容や金額の調整など、総合的な窓口としての折衝 ・社内各部署への調整や手配 ・ALSOKと連携した営業活動 など 【入社後のキャリアステップ例】 ■入社初期(〜半年):先輩に同行し、見積作成・お客様対応の基本を習得。OJTで安心スタート。 ■中期(半年〜):担当物件を持ち、清掃・設備・警備の管理窓口として対応。社内の専門チームと連携し提案。 ■キャリアアップ:入社時1級→1年後2級→最短4年で主任クラスの3級へ。階級が上がると給与・賞与も増え、昇任者研修も用意。将来は管理職も目指せます。 ALSOK本体の約130万件の契約先がお客様。 「こんな対応できますか?」と依頼が入ったら、内容を整理し、社内の専門部署へ調整をかける“司令塔”として動きます。 また、単に建物を守るだけでなく、建物の資産価値を高める提案も重要なミッション。 ALSOKグループの強みである「清掃・設備・警備・工事」をワンストップで提供できるため、お客様の悩みに合わせた幅広い提案が可能です。 【未経験でも安心してスタート◎】 「お客様にとって最適な提案」をチーム体制で作る営業なので、周りと相談しながら提案ができます。 一人だけで抱え込むことなく進められるので、ご安心ください。 また、入社後はOJT研修、チューター制度(既卒・第二新卒のみ)など研修も多数用意。 充実したサポートがありますので、安心して業務をスタートできますよ! 応募条件 〈学歴不問・高卒以上・25卒・26卒・既卒・第二新卒歓迎〉ALSOKグループでキャリアスタートしませんか? ◎未経験や社会人デビューの方も安心の環境! 当社では経験の有無に問わず、若手社員の育成に注力しています。 既卒・第二新卒者にはチューター制度を導入。 丁寧なアドバイスを受けながら、安心してスタートできますよ! ◎色々な経験が活かせる! 当社では異業種や未経験から入社した社員が多数在籍し、それぞれの経験を活かして活躍をしております。 例えば・・・ ■接客・販売の経験 → お客様と信頼関係を築くルート営業で活きます。 ■事務や調整の経験 → 社内の専門チームへ依頼をつなぐ”窓口”業務で活きます。 ◎2027年卒の採用活動も継続しております! 学生の方は2027年4月に同期と一緒に入社可能ですし、希望があれば社会人の経験がある方も 新卒と同じタイミングでご入社をして、研修を受けることができます。 勤務地 東京/埼玉/千葉/神奈川/静岡/愛知 ◎基本転勤の心配はありません! ◎現在住んでいる場所から通える支社や契約先に配属となります。 勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ◎月平均残業時間は19時間! 休日・休暇 年間休日120日以上 完全週休2日制(土・日・祝日) 年次有給休暇(初年度10日) 特別休暇 給与 年収:300~350万円 ■大卒 月給 231,500円(一律営業手当20,000円を含む)※但し経験と能力による ■短大・専門卒 月給 215,000円(一律営業手当20,000円を含む)※但し経験と能力による ■高専卒 月給 218,500円(一律営業手当20,000円を含む)※但し経験と能力による 〈モデル月収例〉 東京23区勤務の場合【四大卒・大学院了】 202,500円(基本給)+9,000円(地域手当)+20,000円(一律営業手当)=月給231,500円 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 【年収例】 25歳/東京勤務 305万円 (営業経験2.5年) 〈別途〉営業報奨金 最大60万/年、定性評価制度 最大48万/年 試用期間 (試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。 受動喫煙対策 【対策内容】 屋内禁煙 昇給・賞与 ■昇給 年1回※会社規程による ■賞与 年2回(6・12月)※業績による 諸手当 ■地域手当 3,000~9,000円(働く地域によります) ■通勤手当 5万円まで月定額支給 ■時間外手当 ■営業手当(一律20,000円) ■報奨関連手当 ■転勤生活手当 福利厚生 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険) ■有給休暇あり(入社6ヵ月後より支給) ◎平均有給休暇取得日数12.0日(前年度実績) ■退職金制度有(勤続年数3年以上) ■健康診断受診 ■インフルエンザ予防接種補助金制度あり ■グループ保険(生命、火災、自動車、レジャー、がん保険等の団体割引制度) ■資格取得支援制度 ■従業員持株会(ALSOK(株)) ■福利厚生サービス会員(宿泊施設・レジャー・スポーツクラブなど多様なサービスを会員価格で利用可能) ■個別面談(所属長面談) ■ALSOKサポートライン(悩み相談窓口) ■ジョブローテーションで様々な職種を体験できる ■産休・育児休暇取得実績あり ◎育児休業取得率 男性75.0%/女性100%(前年度実績) 応募・選考について 応募方法 下記の「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。 追って選考についてご連絡いたします。 選考プロセス Re就活より応募 ▼ 希望者にはカジュアル面談(WEB面談可)、会社説明会を実施します! 少しでも興味があれば、ぜひお越しください! ▼ 面接(数回) ▼ 内 定 ▼ 入 社 ※入社時期はご希望に沿います 「家庭の都合で、入社は数か月先になりそう」 「現職で冬のボーナスをもらってから入社したい」 等、お気軽にご相談ください。 ※カジュアル面談は対面、WEBどちらでも実施可能です。 ご希望の際に実施方式をお伺いしますので、お申し付けください。 連絡先 〒102-0081 東京都千代田区四番町4番2 BANビル3F 人事部 人材開発課 採用担当 E-MAIL:[email protected] <社員の声> 人事担当者からのコメント 募集する理由 ALSOKファシリティーズでは、会社の成長と競争力維持のためには建物管理のDX推進や新しいサービス展開など、変化の速い時代に対応できる人材を確保したいと考えています。 そのために大切に考えているのは、若手社員を積極的に採用・育成に注力し、早期に戦力化すること。 社員一人ひとりが多様なキャリアを歩みながら力をつけ、将来的には幹部として経営の中枢を担うことを期待しています。 選考のポイント 当社では、 「ご自身のキャリアの軸や希望が、当社の業界・職種と合っているか」 「入社後にどのようなことを実現したいか」 「今後どんな挑戦をしていきたいか」 を重視して選考を行っています。 当社の会社概要や事業内容に目を通し、志望理由やこれまでの経験、自分の強みを丁寧に伝えられるかがポイントです。 緊張するかと思いますが、ぜひリラックスして面接に臨んでいただければと思います。 先輩社員の声 先輩社員1 Tさん/営業/社歴:5年 入社理由を教えてください。 就職活動では特に方向性を決めず、いろいろな企業を見ていました。 その中でALSOKファシリティーズのページを見て、ビル管理という業界を初めて知り興味を持ちました。 ビル管理の会社はいくつかありますが、説明会や面接の雰囲気が一番よく感じられたこと、そして「お客様の大切な資産をお守りし、価値向上を目指す」という理念に共感したことが、入社の決め手です。 理念だけでなく、社風の温かさや相談しやすい環境も、入社を後押ししてくれました。 現在はどのような仕事をしていますか? 入社後半年間は、先輩営業に同行し、営業活動や事務処理のやり方を教わりながら経験を積みました。 その後、自分の担当エリアを任され、上司や先輩に教わりつつ1人の営業として動いています。 主な業務は、新規開拓営業、既存顧客の関係強化、ALSOK本体と連携した協調営業、そして事務処理です。 入社当初は戸惑うこともありましたが、先輩方のサポートやアドバイスのおかげで少しずつ自信をつけられ、日々学びながら業務を進めています。 先輩社員2 Aさん/営業/社歴:5年 この会社を選んだ決め手はなんですか? 私は人との信頼関係を大切にしており、人とコミュニケーションをとることが得意でした。 そのため、ルート営業としてお客様と信頼関係を築ける仕事に興味を持っていました。 ビルメンテナンス業界に興味を持っていた中で、当社は長年の実績を持ち、多くの顧客と取引している点に魅力を感じました。 また、ALSOKのグループ会社であることも安心材料となり、自分の大切にしている“信頼関係の構築”を活かせる仕事ができると考え、入社を決めました。 この仕事のやりがいは何だと思いますか? 入社後2週間はまず研修を受け、配属が決定。 最初は、先輩社員に同行しながら見積作成やお客様対応の基本を学びました。 現在は担当物件を任され、清掃・設備・警備の管理を行いながら、お客様との窓口として日々対応しています。 設備点検で見つかった不具合の修繕提案なども行い、清掃や設備の担当者と相談しながら最適な提案をできたときに、大きなやりがいを感じます。 お客様の建物をより良い状態に保ち、信頼を得られることが、この仕事の一番の魅力です。 <アピールポイント> ワークライフバランスを重視 年間休日120日、月平均残業は19時間とプライベートの時間がしっかり取れる環境を整備。 有給休暇の取得も前年度実績で平均12日と取得しやすく、無理せず働けます。 また勤務地は東京・埼玉・千葉・神奈川・静岡・愛知と幅広いですが、基本転勤もありません。 基本的には、現在住んでいる場所から通える支社や契約先に配属。 未経験や社会人デビューの方でも仕事もプライベートも両立しながら、安心して長くキャリアを積めます。 福利厚生が自慢 ALSOKグループならではの充実した福利厚生をご用意しています。 退職金制度やALSOK持株会、グループ保険制度などに加え、「リソルライフサポート倶楽部」を通じて宿泊施設・レジャー・スポーツクラブなど多彩なサービスを会員価格で利用可能です。 産休・育児休暇取得実績もあり、前年度の育休取得率は男性75.0%、女性100%となっています。 男性・女性問わずライフステージに合わせて働ける安心感があります。 また、資格取得支援制度など、キャリアやスキル向上をサポートする体制も充実していますよ。 教育制度・研修が充実 ALSOKファシリティーズでは、未経験や既卒・第二新卒者などの若手育成に注力しています。 入社後は4泊5日の初任研修やOJT研修を通じて基礎を学べるほか、チューター制度(既卒・第二新卒者のみ)を導入しており、先輩社員からの丁寧なアドバイスを受けながら安心して業務をスタートできます。 また、当社は階級制度を設けており、入社時は1級からスタートし、1年後に2級、最短4年で主任クラスの3級へ昇格可能です。 階級が上がると給与・賞与も増え、キャリアごとの昇任者研修も用意されているため、将来的な管理職へのステップアップも明確です。 さらに、ジョブローテーション制度で様々な職種を経験できるため、幅広い知識やスキルを身につけながら、自分の適性に合ったキャリアを築いていくことができますよ。 成長をサポートする環境が整っているため、初めての社会人でも安心です。 <企業情報> 設立 1955年5月6日 代表者 代表取締役社長 鈴木 一三 従業員数 約2,300名 資本金 7,260万円 売上高 258億円(2025年3月実績) 本社所在地 〒102-0081 東京都千代田区四番町4番地2 BANビル3F 〈アクセス〉 ■JR総武線 市ヶ谷駅より 徒歩6分 ■都営新宿線、東京メトロ南北線 市ヶ谷駅(3番出口)より 徒歩6分 ■東京メトロ有楽町線 麹町駅(6番出口)より 徒歩4分 事業所 ■本社別館(東京都中央区) ■AF事業本部(神奈川県川崎市) ■コールセンター(東京都杉並区) ■東京支社(東京都千代田区) ■東京東支社(東京都中央区) ■多摩支社(東京都立川市) ■埼玉支社(埼玉県さいたま市) ■千葉支社(千葉県千葉市) ■横浜支社(神奈川県横浜市) ■静岡支社(静岡県静岡市) ■浜松支社(静岡県浜松市) ■名古屋支社(愛知県名古屋市) 事業内容 【綜合ビルメンテナンス業】 ■設備管理 ・常駐設備メンテナンス業務(電気、空調、給排水設備等の保守管理業務) ・巡回設備メンテナンス業務(巡回点検・緊急対応) ・リニューアル工事(設備の改修、更新工事の請負) ■ビルクリーニング ・清掃業務(ビル内外の綜合清掃) ・環境衛生業務(水質検査、空気環境測定、有害生物除去) ■保安警備 ・常駐警備業務(防犯、防災、出入管理など) ・駐車場管理業務(機械式駐車場の入出庫対応) ■館内サービス ・ホテル客室整備業務(シティホテル、ビジネスホテルの客室整備) ・電話受付業務(商業施設などにおけるお客様からの電話受付対応) ■関連事業 ・コールセンター業務(集合住宅における入居者からの管理上電話対応など) ・ビル管理業務(ビル等に関する請求代行等の管理運営業務)

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