Sonderpädagoge (m/w/d)

Erlebe Vielfalt, die dich wachsen lässt. Als Sonderpädagoge in der Heilpädagogik bei Promedis24 begleitest du Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf dabei, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und ihren Alltag möglichst selbstbestimmt zu gestalten. Mit deinem sonderpädagogischen Fachwissen unterstützt du individuelle Entwicklungsschritte, stärkst vorhandene Potenziale und schaffst Möglichkeiten für Teilhabe und persönliche Erfolgserlebnisse.

Dabei orientierst du dich an den Bedürfnissen, Interessen und Stärken der Menschen, die du begleitest. Das bekommst du bei uns als Sonderpädagoge (m/w/d) in Peine: Gehalt & Extras: übertariflich nach GVP Tarifvertrag – plus Urlaubs- & Weihnachtsgeld, und bis zu 50 € steuerfrei on top Mobilität & Zeit: Deutschlandticket oder Fahrkostenzuschuss, ein faires Arbeitszeitkonto für all deine Überstunden und frei an deinem Geburtstag Gesundheit & Ausgleich: Wellhub-Mitgliedschaft für Sport & Bewegung sowie mentale Unterstützung und Stressprävention nach deinem Bedarf Wachstum & Support: Schulungen in gewaltfreier Kommunikation, regelmäßige Weiterbildung über die Promedis24-Akademie und ein fester Ansprechpartner, auf den du immer vertrauen kannst Gemeinschaft: Team Challenges, gemeinsame Events und ein Umfeld, in dem man sich gegenseitig kennt Das sind deine Aufgaben als Sonderpädagoge (m/w/d) in Peine: Du analysierst individuelle Förderbedarfe und entwickelst passgenaue Förder- und Lernkonzepte Du planst und gestaltest Bildungs-, Lern- und Entwicklungsangebote, die an den Fähigkeiten und Zielen der Menschen anknüpfen Du unterstützt Menschen dabei, Lernfortschritte zu erzielen, Kompetenzen auszubauen und ihre Potenziale zu entfalten Du berätst Angehörige, Fachkräfte und Bezugspersonen zu Fördermöglichkeiten und individuellen Entwicklungszielen Du schaffst Rahmenbedingungen, die Lernen, Teilhabe und persönliche Entwicklung nachhaltig fördern Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium der Sonderpädagogik (m/w/d), idealerweise mit staatlicher Anerkennung Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit besonderem Förderbedarf oder unterschiedlichen Förderschwerpunkten Fachliches Verständnis für Lernprozesse, Entwicklungsverläufe und individuelle Förderbedarfe Diagnostische Kompetenz sowie die Fähigkeit, Förderziele abzuleiten und passende Maßnahmen zu entwickeln Empathie, Geduld und die Fähigkeit, Menschen wertschätzend und individuell zu begleiten